Zawsze ciekawili mnie ludzie: co nas motywuje, co nas powstrzymuje i co pomaga nam się rozwijać.
Moja droga prowadziła przez trzy kraje. Dorastałam i zaczynałam karierę w Polsce, później z powodu COVID-u utknęłam na Malcie, gdzie przeszłam do świata korporacji i odkryłam swoją pasję do rozwoju w organizacjach. Dziś mieszkam i pracuję w Norwegii, gdzie dalej rozwijam karierę w międzynarodowym środowisku technologicznym.
Dzięki tym doświadczeniom mogłam pracować z ludźmi z wielu różnych kultur, środowisk i na różnych etapach kariery.
A poza pracą jestem mamą. To kolejna rola, która wiele mnie nauczyła o cierpliwości, perspektywie, zmianie i o tym, że rozwój rzadko przebiega w idealnie przewidywalny sposób.
Przez całą karierę ciągnęło mnie do tego, by pomagać ludziom odkrywać ich mocne strony, budować pewność siebie i zmierzać ku temu, co jest dla nich ważne. Coaching pozwala mi robić to inaczej, nie dając gotowych odpowiedzi, ale tworząc przestrzeń, w której ludzie znajdują własne.
Moja praca opiera się na pięciu wartościach:
- Rozwój
- Wierzę, że zawsze jesteśmy w stanie się uczyć i rozwijać.
- Ciekawość
- Podchodzę do ludzi bez założeń, z prawdziwą ciekawością ich doświadczeń i perspektyw.
- Empatia
- Ludzie potrzebują poczuć się wysłuchani, zrozumiani i zaakceptowani, zanim naprawdę zaczną odkrywać coś nowego.
- Pomaganie innym
- U podstaw mojej pracy leży prosta motywacja: chcę pomagać ludziom iść naprzód i z większą pewnością siebie tworzyć życie i karierę, jakich pragną.
